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Classificado pela legisla\u00e7\u00e3o brasileira como o \u201cato educativo escolar supervisionado, desenvolvido no ambiente de trabalho em institui\u00e7\u00f5es de educa\u00e7\u00e3o superior\u201d, o est\u00e1gio \u00e9 considerado como uma etapa fundamental para a forma\u00e7\u00e3o acad\u00eamica. Ganhar experi\u00eancia, fazer networking<\/em> e ter oportunidade de colocar em pr\u00e1tica o que \u00e9 ensinado na gradua\u00e7\u00e3o s\u00e3o alguns dos pontos positivos para aqueles que j\u00e1 passaram por esta experi\u00eancia. Mas quais s\u00e3o os principais desafios e perspectivas para estudantes que j\u00e1 estagiam ou desejam estagiar?<\/p>\n\n\n\n De acordo com a \u00faltima pesquisa realizada pelo Centro de Integra\u00e7\u00e3o Empresa-Escola (CIEE-MG)<\/a>, em agosto de 2022, o Brasil possui 726,6 mil estagi\u00e1rios em atividade, sendo que dez mil destes residem em Minas Gerais. A pesquisa ainda revela que os jovens com mais necessidade de r\u00e1pida inser\u00e7\u00e3o no mercado de trabalho pertencem \u00e0s classes C e D. <\/p>\n\n\n\n Sobre tais dados, o porta-voz da Secretaria de Comunica\u00e7\u00e3o e Marketing do CIEE\/MG, Ramon Sergio dos Santos Sena, comenta que as atividades socioeducativas e socioassistenciais do CIEE s\u00e3o importantes para os estudantes, j\u00e1 que \u201cs\u00e3o muitos os jovens que n\u00e3o fazem ideia de como dar os primeiros passos na vida profissional.\u201d<\/p>\n\n\n\n Para Ramon, o est\u00e1gio \u00e9 t\u00e3o importante quanto o pr\u00f3prio curso. Na vis\u00e3o do representante do CIEE em Minas, a oferta da forma\u00e7\u00e3o te\u00f3rica e pr\u00e1tica ao estudante contribui para que as tend\u00eancias e discuss\u00f5es circulem do campo profissional para o campo acad\u00eamico e vice-versa. Mas, tendo em vista o processo de transforma\u00e7\u00e3o acelerado do mercado de trabalho, o sucateamento de algumas profiss\u00f5es e a alta concorr\u00eancia nos processos seletivos, alcan\u00e7ar um est\u00e1gio em \u00e1rea de interesse e promissora se torna um desafio.<\/p>\n\n\n\n Segundo a doutora em administra\u00e7\u00e3o Raquel Furtado, \u00e9 importante que o estudante invista no autoconhecimento, tenha clareza dos seus pontos fortes e fracos, saiba o que gosta de fazer, o que tem facilidade, o seu estilo e valores. A professora da PUC Minas nas \u00e1reas de lideran\u00e7a, comunica\u00e7\u00e3o, compet\u00eancias comportamentais e carreiras ainda ressalta que desmistificar a exist\u00eancia do \u201ctrabalho perfeito\u201d e focar na procura de um trabalho com conex\u00e3o pessoal, facilita experi\u00eancias positivas. <\/p>\n\n\n\n Ter em mente que o conhecimento t\u00e9cnico \u00e9 um ponto de destaque em processos seletivos e que as qualifica\u00e7\u00f5es o diferenciam dos demais candidatos, tamb\u00e9m \u00e9 essencial. O investimento em cursos extras que possam complementar a forma\u00e7\u00e3o, podem garantir o contato r\u00e1pido do aluno com o est\u00e1gio na vis\u00e3o da Raquel Furtado. \u201cO ingl\u00eas e dom\u00ednio do Excel s\u00e3o dois requisitos que continuam sendo importantes para qualquer aluno. Al\u00e9m disso, o conhecimento para a montagem de planilhas, gr\u00e1ficos e o acompanhamento de dados \u00e9 importante”, relata Furtado. <\/p>\n\n\n\n Outro ponto forte e valorizado \u00e9 o desenvolvimento comportamental. Nas palavras de Raquel, \u201cas compet\u00eancias comportamentais ou soft skills<\/em> (habilidades comportamentais relacionadas \u00e0 maneira como o profissional lida com o outro e consigo mesmo em diferentes situa\u00e7\u00f5es) s\u00e3o cada vez mais valorizadas pelas empresas. O aluno deve buscar desenvolver sua intelig\u00eancia emocional, capacidade de trabalhar em equipe, pensamento cr\u00edtico, capacidade de enxergar uma situa\u00e7\u00e3o como um todo, fazer an\u00e1lises, conseguir se comunicar com clareza e ser proativo.\u2019\u2019<\/p>\n\n\n\n Em busca do primeiro est\u00e1gio, Lucas Gomes Passos, aluno do quinto per\u00edodo de Jornalismo na PUC Minas<\/a>, relata que a procura por vagas tem sido um processo complicado. Trabalhando oito horas por dia como t\u00e9cnico em qu\u00edmica em uma ind\u00fastria farmac\u00eautica da regi\u00e3o metropolitana de Belo Horizonte, o estudante de 27 anos afirma ter o desejo de estagiar na \u00e1rea em que est\u00e1 se graduando, mas devido \u00e0s baixas remunera\u00e7\u00f5es salariais e falta de benef\u00edcios como vale-transporte ou alimenta\u00e7\u00e3o, no momento \u00e9 invi\u00e1vel sair do seu atual emprego para se manter apenas com a bolsa-est\u00e1gio. <\/p>\n\n\n\n Al\u00e9m disso, para Passos, a exig\u00eancia de pr\u00e9via experi\u00eancia na \u00e1rea de oferta das vagas, \u00e9 um requisito descabido e injusto com aqueles que procuram por uma primeira oportunidade. \u201cEu acho um respeito com os estudantes, porque exigir de uma pessoa que est\u00e1 estudando, que quer ter experi\u00eancia na \u00e1rea, pra ela j\u00e1 ter experi\u00eancia, \u00e9 inconceb\u00edvel.”, opina Lucas. O estudante ainda acrescenta que este tipo de pr\u00e1tica, vai de encontro com explora\u00e7\u00e3o dos estagi\u00e1rios em benef\u00edcio das empresas contratantes. \u201cElas querem ter simplesmente um funcion\u00e1rio que vai trabalhar menos horas, mas que n\u00e3o tem um v\u00ednculo empregat\u00edcio e que eles podem pagar um sal\u00e1rio muito menor do que se pagaria por um profissional contratado.\u201d, finaliza. <\/p>\n\n\n\n J\u00e1 na vis\u00e3o da aluna do 8\u00ba per\u00edodo de Jornalismo na PUC Minas, Isabela Lana, que relata ter se sentido despreparada e frustrada quanto a quantidade de empresas que flertam com a explora\u00e7\u00e3o do estagi\u00e1rio, esperar o momento perfeito da gradua\u00e7\u00e3o ou a vaga perfeita para come\u00e7ar a estagiar, \u00e9 um grande erro. Para ela, que estagiou em quatro \u00e1reas distintas do jornalismo, o segredo est\u00e1 em saber lidar com esta triste realidade filtrando as propostas de est\u00e1gio e pensando no ganho de experi\u00eancia desde o in\u00edcio do curso, se poss\u00edvel. <\/p>\n\n\n\n Perguntada sobre como tomou conhecimento das vagas de est\u00e1gio em que se inscreveu, Isabela afirma que os grupos de WhatsApp, onde muitas s\u00e3o divulgadas, foram grandes aliados durante a procura. Segundo a estudante, a sua atua\u00e7\u00e3o como monitora do Jornal Marco e do site Colab e os est\u00e1gios como assessora de comunica\u00e7\u00e3o, social media<\/em> e rep\u00f3rter a ajudaram no amadurecimento para driblar os pontos fracos da sua forma\u00e7\u00e3o como jornalista. No entanto, ela afirma que tamb\u00e9m existe outra forma de realizar a procura por vagas est\u00e1gios: por meio das ag\u00eancias. <\/p>\n\n\n\n Com cinco mil contratos ativos atualmente, a Agiel<\/a> \u00e9 uma das ag\u00eancias mais procuradas por estudantes do ensino superior e ensino m\u00e9dio em territ\u00f3rio nacional. O gerente comercial Guilherme Amada Moraes explica que a an\u00e1lise rigorosa das propostas de est\u00e1gio feitas pelas empresas que desejam anunciar \u00e9 um dos motivos do \u00eaxito da ag\u00eancia. \u201cUma s\u00e9rie de vagas que est\u00e3o para serem abertas n\u00e3o s\u00e3o. N\u00f3s devolvemos para os clientes fazerem a adequa\u00e7\u00e3o da oferta de vaga antes de divulg\u00e1-la. Afinal, existe a Lei do Est\u00e1gio a ser seguida\u201d, pontua.<\/p>\n\n\n\n Afirmando que \u201cos estagi\u00e1rios oxigenam as empresas\u201d, Moraes considera que o aux\u00edlio no processo de contrata\u00e7\u00e3o \u00e9 algo ben\u00e9fico tanto para os estudantes quanto para as empresas que est\u00e3o ofertando o est\u00e1gio. A ag\u00eancia faz o interm\u00e9dio entre a empresa contratante e o candidato \u00e0 vaga, auxiliando na realiza\u00e7\u00e3o de provas, entrevistas, entrega de documentos e adequa\u00e7\u00f5es no curr\u00edculo, o que ele diz tornar os processos seletivos mais \u00e1geis e certeiros.<\/p>\n\n\n\n Amante do empreendedorismo, a jornalista Milena Amorim, 24 anos, passou por quatro empresas durante a sua gradua\u00e7\u00e3o e relata que, devido \u00e0 liberdade de se desenvolver de forma flex\u00edvel e com autonomia, a sua melhor experi\u00eancia como estagi\u00e1ria foi em uma startup<\/em> de tecnologia focada em inova\u00e7\u00e3o na qual pode aprimorar suas softs skills <\/em>(habilidades comportamentais relacionadas a maneira como o profissional lida com o outro e consigo mesmo em diferentes situa\u00e7\u00f5es)<\/em>.<\/em> Trabalhando com a assessoria curricular de universit\u00e1rios desde 2021 em sua empresa, Assessoria Curricular & Empregabilidade, Amorim relata que o objetivo de colocar mais estudantes no mercado de trabalho, ajudar universit\u00e1rios a criar curr\u00edculos, utilizar o Linkedin<\/em>, entre outros, tem funcionado bastante. <\/p>\n\n\n\n Milena finaliza dizendo que, apesar de compreender que o processo seletivo de vagas pode gerar inseguran\u00e7a, \u00e9 importante que, se poss\u00edvel, o aluno busque oportunidades assim que ingressar na faculdade. O aluno n\u00e3o deve ter medo de testar e errar, mas sim usar esse momento a seu favor para se desenvolver e buscar destaque na carreira.<\/p>\n\n\n\n Melhores plataformas<\/strong> Como as diferentes realidades dos universit\u00e1rios influencia na busca por vagas<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
Ag\u00eancias de est\u00e1gio: aux\u00edlio para os estudantes<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
Dicas para quem busca est\u00e1gio<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
O primeiro passo \u00e9 buscar a plataforma de servi\u00e7os de carreiras da faculdade onde voc\u00ea estuda. A PUC Minas oferece a PUC Carreiras<\/a>, plataforma onde s\u00e3o postadas vagas gerais e vagas exclusivas para os alunos, al\u00e9m de conte\u00fados sobre desenvolvimento de carreira. <\/p>\n\n\n\n